BIENVENUEA propos UNESCO Services MediaProgrammesRessources documentairesUNESCO dans le monde
  Accueil Contacts ImprimerEnvoyer S'abonner
EDUCATION NON VIOLENCE EDUCATION
PERSPECTIVE
Aperçu
Promotion
Approche de l'UNESCO
Culture de la paix
Plan d'action de Sintra
Bonnes pratiques
ESPACE ENSEIGNANTS
Pratique enseignante
résolutions pacifiques
Résolution de conflits
ESPACE JEUNES
Faire la paix
Jouons ensemble
Histoire du cerf-volant
Résoudre les conflits
COMMUNAUTE NVE
Partenaires

 


  Résolution des conflits
Fiche
 
i_conflict.gifEtre en conflit est normal. Tu es en conflit si tu n'es pas d'accord avec quelqu'un. Cela peut être avec n'importe qui, un de tes amis, un de tes frères et sœurs, quelqu'un à l'école ou dans la rue. Tu peux aussi être en conflit si tu n'obtiens pas ce que tu veux ou si tu te sens maltraité.

Alors, tu peux régler ce conflit de deux manières, la manière violente et la manière non-violente. Jette un coup d'œil :

La manière violente

Elle est basée sur la violence.
Vous êtes en colère et vous voulez vous battre.
L'un essaie de dominer ou d'éliminer l'autre.
Vous êtes des adversaires (vous vous battez l'un contre l'autre).
A la fin, le plus fort gagne mais en fait, tout le monde a perdu. Et rien n'est réglé.

La manière non-violente

Elle est basée sur le dialogue.
Vous êtes en colère, vous la reconnaissez, mais vous ne la déversez pas sur l'autre.
Par la parole, vous exprimez vos besoins et vous écoutez les besoins de l'autre.
Vous l'écoutez avec vos oreilles et surtout avec votre coeur.
A la fin, vous trouvez une solution positive commune au conflit. Tous les deux vous gagnez. Et le problème est réglé.

Maintenant que tu connais les deux façons de régler les conflits, discute avec tes amis.

Qu'est ce que tu fais quand il y a un conflit ?

Qu'est ce que les gens font quand il y a un conflit ?


 
 
 
 
 

 

 

 

JOUONS
ACTUALITES
Tout savoir...
RESSOURCES

A proposContact the WEBMASTER    ID: 2503